Le cofondateur de FTX fait face à une contestation judiciaire pour des demandes de bonus salarial impayés dans le cadre d’une procédure de faillite
Summary:
Le cofondateur de FTX, Sam Bankman-Fried, fait face à des problèmes juridiques alors que Ross Rheingans-Yoo, un employé de l’aile caritative de l’entreprise, exige le solde de son bonus salarial de 275 000 $ pour 2022. Rheingans-Yoo affirme que seulement 375 000 $ de son bonus de 650 000 $ ont été payés avant que la bourse de crypto-monnaies ne déclare faillite. Il affirme également qu’il a droit à 650 000 $ supplémentaires pour des œuvres caritatives, à un salaire d’environ 5 700 $ avant la faillite et à un salaire d’au moins 62 800 $ après la requête. Les affirmations de Rheingans-Yoo sont contestées par FTX, et l’affaire doit être réglée par un juge des faillites du Delaware.
Sam Bankman-Fried, cofondateur de FTX, se retrouve dans l’eau chaude alors qu’un employé de la branche caritative de la bourse réclame le solde de sa prime salariale de 2022, qui s’élève à 275 000 dollars. Les avocats de Ross Rheingans-Yoo ont déclaré dans un document judiciaire du 13 novembre que FTX n’avait déboursé que 375 000 dollars de son bonus de 650 000 dollars avant de déposer le bilan en novembre 2022.
Cette affirmation fait partie du dernier dépôt judiciaire de Rheingans-Yoo, une réponse directe à une objection de FTX déposée le 30 octobre. Rheingans-Yoo a présenté un Google Doc, initié par Bankman-Fried, qui a élucidé les termes de son rôle au sein de la Fondation FTX. Ce poste offrait un salaire de base de 100 000 $. Il a cité une note de Bankman-Fried à l’appui de son affirmation, précisant qu’il n’était pas un membre des proches confidents de Bankman-Fried et qu’il n’était pas conscient de l’utilisation abusive des fonds des clients par FTX. Ses avocats ont décrit Rheingans-Yoo comme un employé loyal pris dans une débâcle de quelqu’un d’autre.
En effet, Rheingans-Yoo allègue qu’il a droit à un montant supplémentaire de 650 000 $, destiné à des œuvres caritatives, à un salaire pré-faillite d’environ 5 700 $ et à un salaire post-faillite d’un minimum de 62 800 $. Au contraire, les conseillers soutiennent que FTX a indemnisé Rheingans-Yoo dans son intégralité pour son bonus parce qu’il a choisi d’accepter une partie de l’attribution par le biais d’options dans les sociétés associées de la société avant qu’elle ne déclare faillite, une affirmation que Rheingans-Yoo conteste.
Un juge des faillites du Delaware présidant la faillite de FTX en vertu du chapitre 11 déterminera la résolution de la demande de bonus de Rheingans-Yoo. En outre, FTX a intenté une action en justice contre le groupe Latona Biosciences de Rheingans-Yoo, Bankman-Fried et une poignée d’autres défendeurs en juillet, demandant le remboursement de 71,6 millions de dollars d’investissements et de dons présumés effectués à une série d’entités des sciences de la vie.
FTX fait valoir que Rheingans-Yoo et Bankman-Fried ont tiré un profit personnel de ces investissements et dons, ce qui n’est pas le cas de FTX et d’Alameda Research. Rheingans-Yoo prétend que son travail pour Latona, qui englobait l’examen des bénéficiaires potentiels, la communication avec leurs fondateurs et leurs dirigeants, et l’exécution de la diligence raisonnable, aurait permis d’obtenir des résultats sociétaux favorables. La confiance future dans les échanges de cryptomonnaies après l’effondrement de FTX reste l’objet de débats.
Published At
11/14/2023 2:36:16 AM
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